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发改局创新学习方式 提升工作效能
作者:石发改
来源:
日期:2012-03-22
本刊消息 作为“项目攻坚年”的牵头单位,今年我市要完成全社会固定资产投资110亿元,推进重点项目57个,完成重点项目投资56亿元的目标,任务十分艰巨。为更好地完成工作任务,市发改局转变工作作风,将更多的精力放在基层,放在企业,放在推动项目建设上。
该局干部职工经常深入基层调查研究,现场办公解决问题,竭力做好项目要素保障,为市委、市政府提供正确的决策依据。工作时间八小时以上是常有的事,镇乡、企业、工地经常都是该局职工的办公地。为保证更好地开展“作风转变年”活动,市发改局开拓创新学习方法,将“作风转变年”活动的内容以短信的形式发给全局干部职工,让每个干部职工知晓“作风转变年”的工作目标和学习内容,并在工作中对照践行,不断提高工作效能,切实转变工作作风。 短信学习的方法有效解决了集体学习与繁重工作任务在时间、地点上的冲突,让全局职工能随时随地接收新知识,更新新观念,坚决杜绝了不作为、慢作为、乱作为,不思进取的平庸现象,有效促使发改部门的每一个职工都成为推进项目和推动发展的行家里手。 |