本刊消息　近年来，市人社局认真贯彻落实中、省、市就业扶贫决策部署，始终把就业扶贫作为脱贫攻坚的重要抓手，创新工作方法，优化服务质量，多措并举，全力推进就业扶贫工作，加快困难群众脱贫致富步伐。

一是抓氛围营造。通过调查走访、入户、就业创业活动“进社区”等多种形式对就业扶贫优惠政策进行广泛宣传，做到家喻户晓；同时，利用官方微博、微信、LED显示屏和悬挂就业扶贫标语等营造就业扶贫良好氛围。去年以来累计发放就业扶贫宣传画600余副，就业政策宣传册10000余份，悬挂宣传标语400余副。

二是抓示范引领。积极开展“就业扶贫示范村”“就业扶贫示范基地（园区）”创建工作，深入挖掘就业扶贫典型，鼓励和引导全市各行各业在就业扶贫工作中发挥作用。截至今年6月，共评选出2个示范村、7个示范基地，并授予“就业扶贫示范村”“就业扶贫示范基地（园区）”称号。

三是抓平台搭建。结合精准扶贫开展“送岗位下乡”活动，积极为企业招工和群众找工作搭建平台，并组织就业扶贫专场招聘会5场，共有155家企事业单位参加，198名精准扶贫对象和369名矿权退出下岗失业工人与用工单位签订就业意向协议。同时每月通过就业服务大厅、镇（乡）、村（居委会）LED宣传平台发布招聘信息，促进贫困家庭劳动力上岗就业。

四是抓带动就业。营造政府鼓励创业、大众参与创业、创业带动就业的良好氛围。加大创业贷款和支持贫困户创业的优惠政策的宣传力度，解决贫困户积极创业的后顾之忧。如汉旺镇贫困户彭春燕在多方支持和努力下，创办天瑞广告公司实体，既解决了自身脱贫问题，又带动数名邻里乡亲共同致富奔小康。

五是抓政策兜底。按照上级贫困家庭就业促进工作要求，每年开发农村公益性岗位1000个，按照每月400元的标准给予安置人员岗位补贴；并根据实际情况每年开发特殊农村公益性岗位200个，用于安置60岁以上有就业能力和就业意愿的贫困人口。据统计，我市去年共安置贫困劳动力754人，60岁以上的贫困人员191人；今年截至6月底共安置贫困劳动力958人，60岁以上的贫困人员195人。从去年实行政策兜底以来共发放农村公益性岗位补贴274.28万元，特殊农村公益性岗位补贴50.88万元。