春风拂面气象新

      ——市气象局狠抓精神文明建设工作小记

　　市气象局虽然职工不多，办公地不宽，却肩负着服务全市工农业生产和51万人民群众生活的重任。

　　市气象局的干部职工们长年累月观云测天、栉风沐雨，及时准确地为领导决策提供科学依据，坚持机制创新、科技创新、服务创新，在精神文明建设之路上留下了深深的足迹。

　　抓业务建设　强三农服务

　　张洪涛是广济镇的一位蔬菜大户，共承包了近100亩地，自从搞起了农场，他每天都会收到涉农气象服务信息。他高兴地告诉记者，现在每天第一件事就是打开手机看短信，有了这个“好参谋”，农业气象信息早知道、农事生产早安排，种起菜来心里更有谱了。

　　靠天吃饭，赖地穿衣。自古以来，天气一直是影响农业的重要因素，农民对气象服务需求迫切。市气象局始终把提高气象服务质量，为社会提供准确及时的气象服务作为创建文明单位的出发点和着眼点，让气象服务真正走进农村，让气象信息通达农户。

　　自2014年我市被列为全国气象“三农项目”实施示范县以来，农业气象服务体系和农村气象灾害防御体系建设逐步成熟，有效发挥了气象为“三农”服务的重要作用。截至目前，我市已建成市（县）、乡（镇）、村（社区）三级气象灾害防御示范体系。46个气象信息站分布21个镇乡的各个地区，在金花、天池、汉旺、兴隆、孝德5个镇乡建立了信息服务示范站，在清平镇棋盘村建立了信息服务示范点。每个示范站、点都成立了气象防灾减灾领导小组，制定了目标考核管理制度、信息处理制度、信息发布安全管理和审核制度、信息反馈制度、培训制度。同时，运用手机、电视、广播、网络、公共场所电子显示屏、农村大喇叭等多种手段为一体的气象灾害预警信息发布平台，以及上百人的农村气象信息员队伍，使气象服务基本实现了全覆盖。

　　抓班子建设　创文明单位

　　加班到深夜，熬夜到凌晨，这对于市气象局的干部职工来说，是司空见惯的事情。作为一个基础性、科技型的单位，该局着力强化职工的业务素质，把基础业务质量作为工作的生命线，常抓不懈。一方面，该局把青年职工教育当作文明创建的一项重要内容来抓，从磨炼加压入手，密切关注他们的思想动态以及工作情况，善于引导和发现，适当给他们压担子，提供成长的“土壤”，实现压力和业绩的交替上升，使年轻人逐步成长。

　　此外，形式多、内容丰、参与广、效果好的多种文化活动，使得市气象局文明创建活动风生水起，亮点频现，可圈可点。近年来，该局以创新文明创建活动为载体，相继组织开展职工礼仪知识竞赛活动，气象知识竞赛活动，讲文明树新风志愿者和谐行动，开展优质气象服务、文明语言、文明窗口、文明职工评选等活动。通过各项文化活动开展，全局干部职工呈现出精诚合作、团结和谐的欢乐景象。