本刊消息　为切实做好村（社区）党组织换届工作，广济镇把选好配强基层党组织作为重点，按照市委的安排部署，严格换届工作程序、严肃组织纪律，坚持“一好双强”的标准，倡导正确用人导向，使选拔出来的干部让组织放心、群众满意，确保村（社区）党组织换届工作顺利进行。
　　镇党委坚持以发展论英雄、凭实绩用干部，破除论资排辈、迁就照顾等观念，用全面的眼光、辩证的眼光、发展的眼光选用优秀人才。对德才素质好、在自身工作岗位上创造了群众公认的突出政绩的，严格按照干部选拔程序，及时将他们选拔到重要岗位上，对特别优秀的年青干部，符合条件的大胆提拔，真正让那些有政治品质、有领导能力、有发展潜力、有工作业绩、获群众公认的干部脱颖而出。
　　在换届工作中，镇党委专门成立了换届督查指导组，健全了电话、信访和网络邮箱“三位一体”监督举报平台，对那些党性观念不纯、私心杂念严重、搞团团伙伙、搞拉票的干部不予使用，对那些请吃请喝、跑官要官、拉票贿选的进行严肃教育和查处，真正做到堵了“跑官”的门，断了“买官”的路，营造了一个风清气正的良好换届风气。